

為達簡政便民,彰化縣政府勞工處自5月20日起,辦理外國人離境驗證全面採用線上送件並以電話驗證。勞工處表示,雇主或受委任的仲介公司,應於預定驗證日前7天上傳線上系統相關文件,該處受理後3個工作日內以電話聯繫外國人,完成驗證程序,可減少紙張使用

有關雇主是否可委託仲介代為支付移工來台前的訓練費、證照費及機票費等相關費用,勞動部指出,只要相關國外費用明確、有收據可供查核,且雇主知悉並書面同意由國內私立就業服務機構代為轉付即可,若有爭議發生將查核移工之「外國人入國工作費用及工資切結書」

攬才專法新制今年上路,僑外生畢業後2年覓職居留期無須申請工作許可,僑外生在畢業以前必須向移民署申請轉換居留身分,完成申請者移民署將會在其居留證明確註記不須申請工作許可。若仍在覓職期內的畢業僑外生前來求職,雇主可確認透過居留證核對其身分與居留

年度達183天以上 期限內應結算申報 5月為個人綜合所得稅申報季,外僑於114年度居停留期間合計超過183天且有中華民國來源所得,且未於4月30日前離境者,應於期限內辦理綜所稅結算申報。財政部中區國稅局說明,外僑個人綜所稅申報,依其稅務居民

勞動部推動「跨國勞動力精進方案」,透過本國勞工加薪連動增聘移工機制,獲製造業高度支持。勞動部統計,截至115年4月底止,已有1,699家製造業者提出申請,帶動3,456名本國勞工加薪受惠;另外,旅宿業與商港碼頭業也有26家業者表達引進外國技

外籍移工在台人數持續增長,根據金管會統計,114年度移工匯兌總額已達1,291億元。立委林岱樺日前於立法院財政委員會質詢時點出,現行監理機制存在致命的「24小時時差」,對此她提出「科技監理四箭」的具體改革方案,包括即時串接、身份驗證、金檢透

駐泗水臺北經貿辦事處11日發函當地仲介業者,指出近來文件錯誤明顯增加,除要強業者加強檢查,並將從6月起實施記點停權機制,最嚴重將函送勞動部評估是否續予認可。 泗水辦事處指出,由於近來申請移工簽證文件錯誤明顯增加,嚴重影響移工及雇主權益,要求

勞動部今年新開放海外引進旅宿技術人力,將透過國對國直聘方式,由海外據點協助媒合。部分業者已有興趣提出申請,但據了解原先預定首先開放的菲律賓與臺灣的MOU尚未簽署完成,因此業者建議開放曾來臺的其他國別實習生,對此勞動部尚在研議。 勞動部今年新

行政院推動長照3.0之際,失智症人口持續攀升,已形成不可忽視的高齡海嘯。根據推估,目前全台失智症人口約37萬人,2031年將逾47萬人,2041年更將接近68萬人,立委與失智症團體家屋呼籲衛福部儘速將團體家屋納入長照給支付制度,同時業者表達

台北市政府日前宣布「育兒減少工時」試辦計畫再加碼。勞動局進一步說明,先前已申請原計畫的企業也適用,若經審核同意補助,涉及金額提高、實際申請人數增加或實施計畫期程變動,可填妥「變動申請表」並檢附相關證明文件。另外,配合實施期間延長至12月31

為改善特定製程(3K)產業工作環境、提升職場安全並促進國人就業,勞動部4日於台大醫院國際會議中心舉辦「特定製程產業工作環境改善合作伙伴啟動」活動,勞動部長洪申翰致詞呼籲,只要企業有意願進行工作環境改善,勞動部一定會全力協助與支持,提升傳統產

台中市政府勞工局4月28日於市政會議進行「115年勞動新制全面啟動助勞資雙贏:保薪資、顧家庭、護勞權共創勞資雙贏」專案報告,將持續主動輔導事業單位了解勞動法令,協助業者落實各項規範,以高風險、高工時為優先對象,進而減少勞資爭議。 台中公司行

第8屆臺歐盟人權諮商於2026年4月24日在比利時布魯塞爾舉行。行政院表示,臺歐盟人權諮商自建立以來,已成為雙方制度化且具實質成效的重要對話平台,不僅有助增進彼此理解與互信,也促進在人權政策與治理經驗上的交流,雙方並同意持續就本次諮商所討論

環境部公告修正「列管毒性化學物質及其運作管理事項」,將甲氧滴滴涕、十氯三環十八碳二烯(得克隆)及2-(2H-苯并三唑-2-基)-4,6-二三級戊基苯酚(UV-328)納入毒性化學物質列管,並同步調整汞與四氯乙烯管理規範,以接軌國際化學品管理

每年4月30日為法定溫室氣體排放量盤查資料的登錄截止日。環境部特別提醒,申報截止在即,無論是過去長期列管的排放大戶,或是去(114)年公告納管需於今年首度申報的擴大盤查對象,務必於限期內完成登錄,若未依期限完成者,將依規定限期補正,逾期仍未

配合5月報稅季到來,勞保局表示,為協助民眾報稅更加輕鬆、省時,已整合被保險人114年度勞工保險(含就業保險、勞工職業災害保險)、農民健康保險(含農民職業災害保險)及國民年金保險繳費資料,提供財政部財政資訊中心,民眾透過網路報稅,系統將自動帶

因應《職業安全衛生法》新增職場霸凌防治專章,預計7月上路,勞動部4月21日預告其附屬法規「職場霸凌防治準則」及「地方主管機關受理最高負責人職場霸凌事件申訴處理辦法」草案,預告期30天,有意見5月21日前提出。 受負責人職場霸凌 向地方政府申

就業金卡制度自107年上路,截至今年1月底,共計核發1萬5,715張,以「經濟領域」佔43.17%最高,「運動領域」僅有0.19%。國發會主委葉俊顯於立法院答詢時表示,目前取得就業金卡者多數為運動員,未來對象不只教練、裁判,也希望將運動科研
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