

勞動部近期舉辦一系列「跨國勞動力精進方案」宣導,28日在臺北市針對旅宿業者宣導說明。先前曾傳出菲律賓海外媒合進度卡關,勞動部另外啟動回聘印尼實習生專案,業者可填寫申請意願,將由專人聯繫提供協助,仍依相關程序申請。 跨國勞動力延攬中心說明,跨

外交部長林佳龍先前曾表示欲與史瓦帝尼發展職業訓練、勞務合作,促進技術人才交流。外交部亞西及非洲司長顏嘉良26日表示,目前臺史勞務合作仍處於可行性評估階段;目前已協助史國升級職訓中心為優先目標,勞發署正派員在當地考察。 日前有網友於網路社群上

勞動部提醒雇主,依《勞工職業災害保險及保護法》(災保法)規定,勞工自到職當日起即應辦理職業災害保險加保,若等到發生職災後才補辦加保,不但無法免除責任,仍將面臨罰鍰、追繳保險給付,甚至公布事業單位名稱及負責人姓名。 勞動部勞動保險司長陳美女說

由台灣失能者家庭暨看護雇主國際協會發起的「反對移工來台最高19萬費用全由雇主買單」公共政策提案,5月26日突破5,272人附議,勞動部需要在7月26日前回應。提案內容反對行政院推動的「移工零付費」政策,認為政府以接軌國際公平招募原則為名,卻

勞動部公布最新移工人數統計,至4月底為止全臺移工總數突破88萬人,其中仍屬有效聘僱者約78萬人,聘僱許可失效者跌回9萬9千餘人。製造業移工人數月增近5千人,AI相關行業、金屬製品業、機械設備業呈增加趨勢;疫後菲律賓、印尼移工投入製造業近5萬

外籍幫傭申請資格自4月12日起放寬,連帶各地申請爆量。依規定,雇主聘僱前須先至公立就業服務中心辦理國內求才程序,為提供多元申辦管道,勞動部線上申辦系統已於4月28日起正式上線,高雄市政府勞工局訓練就業中心鼓勵雇主及仲介公司多加利用。 雖然現

僑委會今年編列僑生培育和留用相關經費約12億元,較去年度大幅成長5成,立委關切今年招生目標、如何改善部分科系開班比例偏低。僑委會委員長徐佳青說明,因近年學生人數持續成長墊高補助經費,今年也會加強各校華語師資培育、生活輔導工作,並與相關部會討

近期網路上流傳不少關於「職場霸凌紅線」的討論,包括同事訂雞排沒揪、主管不准請假、在工作群組講同事壞話等情況,究竟是否都算職場霸凌?對此,勞動部提醒,職場中難免會有意見不合或口角衝突,但是否構成職場霸凌,並非單憑個人主觀感受即可認定。 職場霸

為達簡政便民,彰化縣政府勞工處自5月20日起,辦理外國人離境驗證全面採用線上送件並以電話驗證。勞工處表示,雇主或受委任的仲介公司,應於預定驗證日前7天上傳線上系統相關文件,該處受理後3個工作日內以電話聯繫外國人,完成驗證程序,可減少紙張使用

為協助企業降低培訓負擔,培育產業所需的專業人才,勞動力發展署北分署推動「青年就業旗艦計畫」,鼓勵企業以「先僱後訓」方式進用15-29歲青年,透過「工作崗位訓練」,由企業安排職場導師即時指導,讓青年在真實工作環境中邊做邊學,逐步養成符合產業需

雲林檢警環破獲一起由營建業者、清除處理機構合作非法棄置營建廢棄物的案件,近日偵結依廢清法等規定,起訴5家法人及39名行為人,聲請沒收犯罪所得逾2.2億元。環境部提醒業者應確實上網申報土石方及廢棄物產出、流向,未經許可提供土地回填、堆置廢棄物

監院要求勞動部檢討,是否開放移工適用勞退新制。勞動部表示,將配合國發會人口及移民政策,持續檢視勞退制度。勞動部表示,適用勞基法勞工無論本國或外籍
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